结合省、市、县“转变作风改善发展环境建设年”活动，高台县妇联开展深刻汲取折达公路考勒隧道案例教训、严肃整治干部不担当不作为问题工作，切实转变干部作风。

    一、开展警示教育，强化思想认识

召开了“转变作风改善发展环境建设年”警示教育大会，组织全体党员干部观看了《折达公路问题案例》警示教育专题片。观看结束后，县妇联党组书记、主席王姗强调全体干部要引以为戒，进一步提高政治站位，树牢“四个意识”，充分认识转变作风改善发展环境的重要性和紧迫性，把“转变作风改善发展环境建设年”活动贯穿于妇联工作的全过程，紧密结合“巾帼心向党·建功新时代”主题教育，以深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理巩固提高“三纠三促”专项行动成果，大力倡导扑下身子、沉到一线，崇尚实干、力戒空谈的工作作风，从遵守工作纪律抓起，从提高工作效率抓起，强化责任担当抓落实，完善体制机制抓落实，真正把加快发展的思路和举措变成实实在在的行动，切实将“转变作风改善发展环境建设年”活动转化为促进妇联工作改革创新的实际成果。

    二、进行自查自纠，引导担当作为

通过单位自查、深入调研、座谈走访、面对面交流、设立征求意见箱、发放征求意见表、开通热线电话等方式，采取多种方式、通过不同渠道认真查找本单位作风方面存在的突出问题。同时，从基层服务对象，“两代表一委员”中聘请了3名有一定社会影响力“作风建设年活动”监督评议员，切实把作风建设方面存在的问题查细、查准、查实。同时，结合全县村（社区）妇联组织运行情况督查，深入各镇、村（社区）对妇女之家阵地建设、执委作用发挥、网上妇联、责任落实情况进行督促检查。开展“妇联服务进家庭·助力脱贫快步走”大宣讲活动，市县妇联组建宣讲团，通过讲解精准扶贫惠民政策、十九大精神、妇联重点工作，讲述优秀家庭和创业致富典型先进事迹以及开展心理健康知识专题讲座等内容，集中利用3天时间对全县16个精准扶贫村进行了三个100%全覆盖宣讲，点对点落实工作任务，面对面强化工作指导，心贴心服务妇女儿童，确保全县妇女工作健康长效发展。

    三、强化教育监督，确保取得实效

为确保各项规定严格执行到位，县妇联领导班子成员在贯彻执行中央和省、市、县委关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定上发挥表率作用，以身作则，身体力行，率先垂范，带头改进工作作风、带头改进调查研究、带头规范出访活动、带头厉行勤俭节约，并将其作为一种常态化、长期化、刚性化的要求，为干部职工作出榜样。要求单位全体领导干部严格遵守单位各项规章制度，严格实行上下班“提前推迟十分钟制”、工作期间外出办公告知制；在重大任务推进落实中，单位员工自觉实行“5+2”“白+黑”工作制。同时，将执行《规定》的情况作为干部考核的重要内容，主要负责人还定期不定期对干部上班期间工作情况进行临时性的督促检查，查是否有上班迟到早退，工作期间玩游戏、淘宝、炒股等现象，对发现的问题及时研究、限时整改、严肃处理，切实强化了干部队伍建设，提高了为民服务工作效能。县妇联近年无干部发生违纪违规问题。