景泰县妇联认真贯彻落实省妇联《乡镇（街道）、村（社区）妇联组织改革的意见》精神，以“五抓”为抓手，使妇联组织改革工作切实取得成效。

    抓组织领导保障改革。县委县政府高度重视妇联改革工作，成立了领导小组，县上主要领导、分管领导多次听取妇联改革工作进展汇报，专门召开改革会议，组织、财政、编办主要领导参加，对经费、编制、机构等问题主题研究。

    抓摸底调查引导改革。坚持问题导向，采取以问题倒逼改革的办法，围绕新时期妇女群众所急所盼。县妇联全体干部划片包乡，分别深入11个乡镇开展调查摸底。印发《乡镇、村（社区）妇联组织改革的意见(意见征求稿）》，广泛征求基层妇联干部对乡、村妇联组织改革的意见建议。

    抓试点先行带动改革。一是选定一条山镇和上沙沃镇两个乡镇为试点，首先进行基层妇联组织改革。二是以省、市、县各级标准化“妇女之家”82个示范点进行会改联，探索基层妇联组织改革的有效途径。

    抓具体指导推进改革。县妇联制作了《村（社区）妇联改革指导手册》，印发至村（社区），对选民登记、公示、选举办法、报告单、代表人数、执委人数等统一规定，规范乡村两级妇联组织改革程序。县妇联干部划片包乡，深入村（社区）具体指导改革工作，确保选举有序合法进行。

   抓服务提升落实改革。乡镇妇联主席由乡镇党政班子中的女性领导成员兼任，全部落实科级待遇。从乡镇工作经费中落实乡镇妇联工作经费1万元。村妇联主席100%进入村“两委”。村妇联执委15人，乡镇妇联执委31人，有效解决了妇联工作力量上多下少的“倒金字塔”问题。建立妇联干部微信群155个，妇女之家微信群155个。实现了网上“妇女之家”与实体“妇女”之家两条战线的有效覆盖。