为了进一步加强干部思想作风建设，推动各项工作任务落实。近期，灵台县妇联积极行动，在单位干部职工中全面开展干部思想作风建设年活动。活动开展以“争创学习型组织、争做实干型干部”为主题，以“重学、实干、正风、争先、尚廉”为主要内容，坚持“五个贯穿始终”，把握“四个关键”，为干部思想作风建设活动取得实效奠定了坚实的基础。一是坚持把强化学习贯穿始终。认真组织全体干部职工学习了县委常委扩大会议精神和全县三级干部会议精神，统一思想，提高认识，在思想认识上自觉与县委、县政府保持高度一致，努力做到学习与实践有机结合。二是坚持把自我教育贯穿始终。在县妇联干部作风思想作风建设年活动动员会议上，主席郭春霞要求全体干部职工，理清思路，寻找差距、弥补不足，积极促进思想作风转变，认真做好自我教育。三是坚持把解决问题贯穿始终。四是坚持把建章立制贯穿始终。五是坚持把推动发展贯穿始终。把握“四个关键”即：一是把握妇女工作发展形势这一关键。郭主席要求，全体干部职工要充分认识当前妇女工作面临的新形势，切实增强做好妇女工作的责任感和紧迫感，准确把握干部思想作风建设中的关键问题，以强有力的思想作风建设成效，促进妇女小额担保贷款、妇女劳务输出等各项重点工作任务的落实。二是把握反思认识这一关键。要按照“争创学习型组织、争做实干型干部”和“重学、实干、正风、争先、尚廉”的要求来自我激励，牢固树立“知不足，才能不知足”的思想，不断寻找差距，改进作风。三是把握具体行动见实效这一关键。要求在具体工作中结合实际，深入思考，大胆创新，从一件件实事做起，付诸行动，见到实效。四是把握发展效果这一关键。要把推动工作、促进发展作为检验作风建设成效的主要标准，把思想作风建设融入到重点工作发展的方方面面，坚决防止与工作实际脱节的空对空。